Il background intersezionale (cioè attento ad ogni minoranza) ed orientato alla parità, assieme al lavoro in team, permette di offrire al cliente servizi molto diversi fra loro, con la certezza di proporre soluzioni sempre inclusive e in grado di abbattere il rischio di discriminazioni, anche quelle non immediatamente visibili.
Dal 2014 ci occupiamo di creare cultura su questi temi attraverso il sito Bossy.it, che negli anni si è fatto conoscere nel panorama intersezionale italiano fino a diventare un punto di riferimento per chiunque voglia avvicinarsi al mondo della parità e della lotta alle discriminazioni.
Dal 2018 aiutiamo le realtà lavorative ad utilizzare un punto di vista inclusivo nei loro eventi, nella loro immagine e nella loro vita aziendale.
Staff

Virginia
Cafaro
Responsabile comunicazione e marketing

Irene
Facheris
Responsabile formazione e
incontri nelle scuole

Barbara
Gargaglione
Responsabile PR ed eventi
